凝神聚力謀發展 真抓實干譜新篇--2022年度百龍創園工作總結暨表彰大會勝利召開

2023年工作會議

1月30日上午，百龍創園2022工作總結暨表彰大會隆重召開。公司董事長竇寶德出席會議并講話。副董事長安蓮蓮、總經理禚洪建、副總經理竇光朋等公司領導分別在主席臺就坐。部門負責人、獲獎人員和各部門代表齊聚報告廳，總結過去、展望未來。

工作報告

總經理禚洪建、副總經理竇光朋、趙德軒等部門主要負責人，分別向大會作2022年工作總結及2023年工作計劃報告。

總經理禚洪建作2022年工作總結及2023年工作計劃報告

頒獎表彰

會上，宣讀《關于表彰2022年度先進集體、先進班組和先進個人的決定》文件。大會對2022年度工作中表現突出的9個先進集體、25個先進班組、3名抗疫典范和195名先進個人進行了隆重表彰授獎，肯定他們立足本職、爭先創優、矢志一 流的拼搏精神，號召全體員工繼續發揚勇于擔當、務實奮進、精誠團結、穩健前行的優良傳統，以更加昂揚的斗志和更加飽滿的激情投入新的工作目標。先進工作者生產部竇其龍、營銷部代表李靜、王磊磊、技術部張興晶，抗疫典范劉磊等作表態發言。

技術部張興晶作表態發言

簽訂目標責任書

會上，為切實落實公司發展戰略，實現公司年度總體經營目標，董事長分別與各主要部門負責人簽訂目標責任書。

董事長講話

大廳中不時響起陣陣掌聲。董事長對取得優異成績的獲獎人員表示熱烈祝賀，并向一年來奮戰在各自工作崗位上的全體員工表示衷心感謝。他指出，2022年是公司信念堅定，團結拼搏的一年。在疫情形勢日益嚴峻，經濟走勢持續低迷的大環境下，公司做到了不停工、不停產，堅持生產高附加值、高技術含量產品，走差異化競爭的路子，并不斷開發新市場，推出新產品。在全體員工共同努力下，公司較好完成了年度目標任務，整體發展呈現基礎穩、韌性強、后勁足的特點。

董事長強調，2023年是公司站在新起點、迎接新挑戰的一年。新的一年我們面臨的國際和國內形勢將更加復雜多變，任務也將更加艱巨。在希望和困難同在，機遇和挑戰并存的環境中，只要我們拿出愚公移山的志氣，滴水穿石的毅力，腳踏實地、埋頭苦干，就一定會把宏偉目標變為美好現實。

?董事長要求，新的一年，路雖遠，行則將至；事雖難，做則必成。只要我們心往一處想、勁往一處使，同舟共濟、眾志成城，就沒有干不成的事，沒有邁不過的坎。新目標已經確立，新征程已經開啟，只要我們按照“創新、穩固、提質、拓展、跨越、騰飛”十二字方針精神，繼續發揚“盯、抓、靠、落實”的五字工作態度，胸懷“四大兩高”的戰略格局，用團結凝聚力量，用奉獻續寫業績，用奮斗創造奇跡，我們的宏偉目標就一定能夠實現。